Szkolenia biznesowe dla firm

Praktyczne wnioski z badań w obszarach ekonomii behawioralnej oraz psychologii biznesu do wykorzystania w pracy: sprzedaż, zarządzanie, budowanie zespołów, rozwój osobisty oraz rekrutacja i szkolenia.

Wpływ wielkości zespołu na efektywność

Analiza ponad 65 milionów referatów, patentów i projektów software’owych wykazała, iż mniejsze zespoły są znacznie bardziej przełomowe i innowacyjne. Natomiast duże zespoły konsolidują i rozwijają istniejące rozwiązania.

Praktyczne artykuły, Współpraca w zespole

Profesjonalne negocjacje biznesowe bez pychy

Co wpływa na skuteczność negocjacji? Okazuje się, że wrażenia, które wywołamy podczas negocjacji mają swoje konsekwencje i decydują o późniejszych efektach – wynika z najnowszych badań.

negocjacje handlowe, Praktyczne artykuły

Nagradzać zespołowo, czy indywidualnie?

Jakie nagrody wpływają pozytywnie na motywację pracowników, a jakie powodują spadek zaangażowania? Nagradzać według zasług, czy rozdzielać każdemu po równo? Na te pytania znaleźli odpowiedzi badacze społeczni analizując badania dotyczące 7000 zespołów.

Praktyczne artykuły, Zarządzanie zespołem

Dobre szkolenia dla firm – Bielsko-Biała

Firmy w Bielsku-Białej poszukują profesjonalnych szkoleń biznesowych dla swoich pracowników. Szkolić i rozwijać chcą się menedżerowie, jak i handlowcy. Dla bielskich firm wysłanie pracowników na dobre szkolenie biznesowe sprzedażowe czy menedżerskie, to często jedyna okazja, by zatrzymać ich w firmie.

Efektywność szkoleń, Praktyczne artykuły

Dlaczego cena z końcówką 99 groszy podnosi sprzedaż

Cena produktu ma kolosalny wpływ na sprzedaż. Ponad 60 proc. cen na rynku kończy się dziewiątką. Nieprzypadkowo. Z badań wiemy jakie mechanizmy odpowiadają za skuteczność efektu 99. Jednak ta prosta i skuteczna technika nie dotyczy wszystkich artykułów.

Praktyczne artykuły, Techniki sprzedaży

Jak wygląda lider?

Przeprowadźmy szybki eksperyment. Skoncentruj się i wyobraź sobie menadżera. Weź kartkę i narysuj swoje wyobrażenie. Już? Rysunek gotowy? Zaraz do tego wrócimy…

Praktyczne artykuły, Zarządzanie zespołem

Zarządzanie zmianą w organizacji. Proste zasady.

Zmiany budzą opór. Zmiany są też nieuniknione. Jednak zgodnie z wnioskami z wielu badań można usprawnić proces zarządzania zmianą w organizacji stosując kilka prostych zasad.

Praktyczne artykuły, Zarządzanie zespołem

Kreatywny sprzedawca jest lepiej oceniany

Kreatywne podejście do klienta może mieć wpływ na sukcesy sprzedażowe. Jak dowodzą autorzy badań, kreatywność pracowników można rozwijać za pomocą narzędzi szkoleniowych, które leżą w gestii działów HR.

Kreatywność, Obsługa Klienta, Praktyczne artykuły, Techniki sprzedaży

Czy szkolenia z pracy zespołowej mają sens?

Sprawny i zgrany zespół pracowników to skarb każdej firmy. Wszystko wskazuje na to, że umiejętności pracy zespołowej można się nauczyć. Kanadyjscy naukowcy przejrzeli niemal 17 tysięcy badań i wskazują jak powinno być skonstruowane szkolenie, aby przynieść najlepsze efekty.

Efektywność szkoleń, Praktyczne artykuły, Współpraca w zespole

Mindfulness i medytacja w pracy: tak, czy nie?

Medytacja i mindfulness przynoszą wiele korzyści. Jednak czy poprawiają motywację pracowników? Czy wpływają na jakość wykonywanych zadań w pracy? Czy warto w firmie organizować specjalne sale, w których pracownicy mogą zatopić się we własnych myślach? Mamy odpowiedzi na te pytania.

Efektywność osobista, Praktyczne artykuły, Umiejętności interpersonalne, Zarządzanie zespołem

Reklamacje: jak i kiedy przepraszać klientów

Jak firmy powinny przepraszać swoich klientów, by ich nie stracić? Okazuje się, że sprawa nie jest taka prosta, bo przeprosiny mogą przynieść odwrotny skutek do zamierzonego. Co wynika z badań prowadzonych w Uberze?

Obsługa Klienta, Praktyczne artykuły, Techniki sprzedaży

Różnice pokoleniowe w pracy. Mit czy prawda?

Jak zarządzać osobami z różnych pokoleń. Konferencje, sympozja, szkolenia, książki, wykłady i miliony złotych wydane na tworzenie strategii dostosowanych do poszczególnych pokoleń. Czy warto? Dotarliśmy do metaanalizy badań na temat postaw wobec pracy przedstawicieli czterech pokoleń.

Praktyczne artykuły, Zarządzanie zespołem

Kto pyta, ten sprzedaje

Chcesz więcej sprzedawać, zadawaj więcej pytań i w ten sposób nawiązuj dialog biznesowy z klientami. Psycholodzy społeczni nie mają wątpliwości: zadawanie pytań jest skutecznym narzędziem sprzedaży. Potwierdzają to wyniki wielu eksperymentów.

Praktyczne artykuły, Techniki sprzedaży

Korzyści z popełniania błędów

Na błędach nie tylko się uczymy, ale również możemy na nich nieźle zarabiać, choć nie zawsze i nie w każdej sytuacji. Co wybierze klient? Toster porysowany, czy bez najmniejszej skazy? Badacze znaleźli odpowiedzi po serii eksperymentów.

Praktyczne artykuły, Techniki sprzedaży

Efekt „IKEA” w pracy menedżera

Badania pokazują, że praca, w którą włożymy wiele wysiłku i wykonamy ją samodzielnie ma dla nas większą wartość. Stąd sukces takich sklepów jak IKEA. Jak „efekt IKEA” możesz wykorzystać jako menedżer do podniesienia zaangażowania i motywacji swoich pracowników?

Praktyczne artykuły, Zarządzanie zespołem

← Previous 1 … 10 11 12 … 14 Next →