Kraków: szkolenia biznesowe dla firm, menedżerów i handlowców. Szkolenia biznesowe w Krakowie to kluczowy element rozwoju menedżerów, liderów oraz handlowców – zarówno tych z dużym, jak i małym doświadczeniem. Jak wybrać najlepszą firmę szkoleniową w Krakowie i czym się kierować przy podejmowaniu decyzji?

Już teraz zapytaj o szkolenia dla pracowników swojej firmy

Kraków jest drugim, co do wielkości miastem w Polsce, w którym mieszka niemal 800 tysięcy osób. I z każdym rokiem jest ich więcej. Biznesowa twarz Krakowa również się zmienia. Kraków to jeden z największych ośrodków biznesowych w Polsce – miasto dysponuje już ponad 1,5 miliona metrów kwadratowych nowoczesnej powierzchni biurowej. Działa tu ok. 140 tysięcy firm, z czego 5000 to spółki z zagranicznym kapitałem.

Przedsiębiorstwa działające w Krakowie potrzebują kompetentnych i dobrze wyszkolonych pracowników, zwłaszcza w branżach wymagających specjalistycznej wiedzy. Źródłem wykwalifikowanych talentów są krakowskie uczelnie wyższe, na których studiuje ponad 250 tysięcy studentów. Jednak rekrutacja to tylko początek – kluczowe jest także szkolenie pracowników i ich rozwój zawodowy, co pozwala na budowanie silnych zespołów i rozwój krakowskich firm.

Jak wybrać najlepszą firmę szkoleniową w Krakowie?

Rynek szkoleń biznesowych w Krakowie jest bardzo konkurencyjny.

Firm szkoleniowych na krakowskim rynku jest wiele. Jak w takim razie wybrać najlepszą firmę szkoleniową w Krakowie? Oprócz doświadczenia firmy, jej historii na rynku oraz referencji i listów z rekomendacjami, ważne jest skąd firma czerpie swoje know-how. To ostatecznie przesądza o efektywności szkolenia i jego przydatności dla pracowników firmy. Delta Training to firma z ponad 17-letnim doświadczeniem, specjalizująca się w szkoleniach biznesowych w Krakowie, które bazują na dowodach naukowych i praktycznych rozwiązaniach biznesowych. Oto dwa, krótkie, przykłady naszego podejścia do projektowania szkoleń w oparciu o rzetelne know-how. 

Szkolenia sprzedażowe w Krakowie: jak zwiększyć skuteczność handlowców?

Przykładem skutecznego podejścia do szkoleń jest eksperyment dotyczący strategii sprzedażowych. W jednym z badań klienci mieli do wyboru mały popcorn za 3 dolary lub duży za 7 dolarów. Większość wybierała tańszą opcję. Jednak dodanie trzeciej opcji – średniego popcornu za 6,5 dolara – zmieniło proporcje sprzedaży na korzyść droższego produktu.

To zjawisko efektu wabika opisał już w 1982 roku Journal of Consumer Research. Technika ta nadal działa w sprzedaży – ale jak dostosować ją do Twojej branży? Na szkoleniach sprzedażowych w Krakowie uczymy, jak wykorzystywać psychologię sprzedaży w praktyce.

Szkolenia menedżerskie w Krakowie – jak zwiększyć zaangażowanie pracowników?

Okazuje się, że wysoka pensja to za mało, żeby mieć zmotywowanych pracowników. Niezbędne są też relacje interpersonalne, wyjaśnianie decyzji i poczucie bezpieczeństwa, czyli obrona tego, co już mamy – wynika z badań harvardzkich profesorów przeprowadzonych wśród setek pracowników korporacji (chcesz dowiedzieć się więcej przeczytaj nasz tekst „Co motywuje pracowników? Oto 4 silniki zaangażowania„). Jak w takim razie motywować pracowników w dziale, w firmie? Jak wyniki tych naukowych eksperymentów można menedżersko wykorzystać w praktyce zarządzania? Jak zmierzyć efekty? O tym dowiesz się na naszych szkoleniach menedżerskich.

Te dwa przykłady dobrze obrazują nasze podejście do szkoleń. Stawiamy na praktykę, na ćwiczenia, pracę warsztatową, ale opieramy się na rzetelnych badaniach, wielokrotnie potwierdzonych i sprawdzonych w rynkowej rzeczywistości. 

Nasze podejście do szkoleń w Krakowie

W Delta Training nasze szkolenia biznesowe są oparte na metodologii behawioralnej oraz badaniach naukowych. Wdrażamy sprawdzone techniki, które pozwalają menedżerom i specjalistom realnie poprawić swoje kompetencje.

Korzystamy z odkryć noblistów z dziedziny ekonomii behawioralnej, psychologów i praktyków biznesu. Wiemy, że odpowiednia metodologia zapewnia lepsze efekty. Udoskonalamy nasze programy szkoleniowe, rozwiązania doradcze dla klientów, sposób mierzenia efektów szkoleniowych. Idealne środowisko organizacyjne zachęca wszystkich do obserwowania, gromadzenia danych i zabierania głosu. Warto aby menedżerowie, liderzy korporacji, właściciele firm przyjęli podobne podejście do swojej pracy, jakim posługują się rzetelni naukowcy. Dlatego w Delta Training pracujemy zgodnie z modelem behawioralnym polegającym na obserwowaniu (diagnozowaniu), zbieraniu danych, testowaniu pomysłów, dzieleniu się wątpliwościami i ocenie efektów. Taki model pracy wydaje się nam optymalny. Nie ma lepszego sposobu na sprawdzenie, czy coś działa. Dlatego know-how jest takie ważne. Na czym oparte są rozwiązania szkoleniowe danej firmy, skąd wiadomo, że są skuteczne i zadziałają w tej konkretnej firmie, w tym wyjątkowym otoczeniu biznesowym?

Jako marka Delta Training istniejemy na rynku nieprzerwanie od 2008 roku. To ponad 17 lat. Jesteśmy doświadczoną i nagradzaną firmą szkoleniową. Specjalizujemy się w szkoleniach biznesowych opartych na dowodach szytych na miarę dla firm. Projektujemy szkolenia sprzedażowe, szkolenia menedżerskie, szkolenia z rozwoju osobistego, szkolenia ze współpracy w zespole i wiele innych. Jesteśmy wpisani do Rejestru Instytucji Szkoleniowych (RIS). Mamy certyfikat Systemu Zarządzania Jakością według normy PN-EN ISO 9001:2015-10. 

Jeśli Twoja firma działa w Krakowie i szukasz sprawdzonych, skutecznych szkoleń biznesowych, skontaktuj się z nami.

Zapraszamy firmy w Krakowie do współpracy szkoleniowej.